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ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES (H/F) CDD en remplacement de congé maternité

ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES (H/F) CDD en remplacement de congé maternité

16/05/2022
  • Type d'offre
  • Filière
  • Lieu
  • Pays
  • CDD
  • Ressources Humaines
  • Combrée (Maine-et-Loire - 49)
  • France

Présentation

Notre groupe éolane, véritable acteur de la French Tech spécialisé dans la conception, l’industrialisation, la fabrication et les services aux clients de produits et systèmes électroniques, éolane développe son activité et son expertise sur un périmètre international : la défense, le médical, l’industrie, les télécoms, le ferroviaire, l’automobile, l’énergie et l’aéronautique. La région CENTRE, est composée de deux sites de production basés à Angers et Combrée et d’un bureau d'étude, spécialisé dans l’électronique, la mécanique et le prototypage.

Description de l'offre

Sous la responsabilité hiérarchique du DRH adjoint, vous contribuez à la gestion des temps à l’aide du logiciel du logiciel Kelio pour trois filiales du groupe Eolane. Vous pouvez également être amené à assurer l’accueil et à gérer les moyens généraux.


Activités principales

En étroite collaboration avec l’équipe RH du site, vous devez :

Contribuer à la gestion des temps et à la préparation de la paie sur un périmètre de trois sites
Traiter les anomalies et créer des salariés dans l’outil
Extraire et analyser des données du logiciel de gestion des temps
Suivi des congés et jours de repos
Participation au projet de refonte du temps de travail sur une des sociétés du groupe
Conseiller et assister les salariés et managers au quotidien sur votre périmètre de responsabilité
Participer à la communication interne sur site (moments de convivialité)
Participer aux projets transversaux de l’équipe RH
Participer au respect des obligations légales en matière de droit social
Assurer un reporting régulier de votre activité auprès de la direction du site et du responsable des ressources humaines
Assurez des missions d’accueil physique et téléphonique, assurer différentes tâches telles que traitement du courrier, etc….
Gérer les achats généraux (fournitures, …)

Profil souhaité

De formation minimum Bac à Bac+2 en ressources humaines, vous possédez une première expérience réussie entre 3 et 5 ans sur un poste similaire.

Connaissances clés nécessaires :
- Maitrise des outils de gestion de temps (outil KELIO serait un plus)
- Maitrise des outils bureautique et une parfaite maitrise d’Excel
- Bonne connaissance de la réglementation sociale

Aptitudes comportementales et relationnelles
- Excellent relationnel, grande qualité d’écoute,
- Rigueur et sens de l’organisation
- Sens de la communication
- Confidentialité, discrétion

Salaires suivant profil et expériences.


Candidature à déposer sur recrutement.combree@eolane.com
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